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  • 出色面试24条
  • 2007-6-17
  • 430
  • 面试是你整个求职过程中最重要的阶段。成败均决定于你面试时的短短一瞬间的表现。每个人都能够学会怎么出色地面试,而且绝大多数的错误都可以预期并且避免,下面这24条提示将给你带来成功的契机。   1、 带多几份简历前
  • 新官上任基本原则
  • 2007-6-17
  • 276
  • 不论你是第几次新官上任,总会比预料的费神得多。不过,有一些规律可循。 新官接到晋升聘书的同时也就面临着严峻的考验。员工对你服不服?上司对你的表现是否满意?还有难缠的顾客、强劲的对手……面对以上种种,你是大胆决
  • 面试前要注意的些小节
  • 2007-5-30
  • 295
  • 守时   现在很多人常常不注意信守承诺,约会迟到是困扰着社会的一大难题。而面试迟到也是屡见不鲜。要知道,守时是职业道德的一个基本要求,如果你面试迟到,那么不管你有什么理由,也会被
  • 职场晋升与小李飞刀
  • 2007-5-30
  • 226
  • 是否有这样的感觉?在面试中脱颖而出,从求职包围圈冲出来后,我们马上陷入一个更难跳出的圈——晋升圈,无法破茧的晋升天花板成了我们心中难以忘切的心结。有些人,不甘心就此沉沦,他们在圈中暗暗使力,终有一天,从圈里一跃而出,跨出职场中最坚实的一步。
  • it职业新宠:软件测试
  • 2007-5-30
  • 227
  • 人才不足成我国软件发展瓶颈 “一个好的软件哪能离得开测试工程师呢?软件测试成为it职业的就业宠儿,这是市场的需要,也是软件企业的需要。”著名软件公司北京用友软件罗鸿伟工程师如是说。 it新职业:软件测试没有就业歧视 据调查,软件测试
  • 认真规划你的职业生涯,做个成功人士
  • 2007-5-30
  • 243
  • 如果你的职业生涯规划目标是成为一个掌握上亿元资产公司的总经理,你就要把这个规划分成几个中等的规划,如什么时候成为一个部门的主管,什么时候成为一个部门的经理,然后再把这些规划进行进一步的细分,使它成为直接可操作的具体计划。   职业生涯设计
  • 白领女性如何规划职业生涯
  • 2007-5-30
  • 228
  • 凭借自己深厚的财经专业知识基础,曾子墨成功地由经济分析师转行到财经主播,行业特质发生了根本性的变化。她的行业转变,既出自内心的真切需求,也是一种选择的智慧,更是一种成功的职业规划典范。   很多人都想转型。工作做久了,做烦了,没盼头了,这
  • 求职案例:简历要注重细节
  • 2007-5-30
  • 323
  • story1 适合的,才是最棒的   主角:李菊云,女,25岁,湖大经济系,硕士   说实话,当年读硕士,也是迫于无奈。本科毕业后,很长时间都没找到工作。那段时间找工作好像特别不顺利,凡是投出去的简历,十有八九是石沉大海,就算是有几
  • 职业规划:目标有多远
  • 2007-5-30
  • 215
  • 我想,在这个世上没有什么比一个决心达成目标的人更有力量,然而,在你选择目标前必须先了解几件事情。   不要把如何达到梦想和梦想本身混为一谈   你的第一个决定应该非常具体、明确:我到底想要什么?我想成为什么,做什么,拥有什么,排除什么,
  • 求职面试之备战篇
  • 2007-5-30
  • 316
  • 如果说简历是第一种武器,那么你可以凭专业对口经验丰富或是小小的与众不同从“大浪淘沙”中杀出重围。但看你是否够格炼成“真金”还有一轮或是数轮的严酷面试。你够不够快、够不够狠、够不够锋利、是否有潜力成为名品精品全靠你的实战拆招啦!“知己知彼,方
  • 部门经理及主管级人才的面试要点
  • 2007-5-30
  • 351
  • 随着中国企业数量的不断增多,市场上越来越需要的能带领团队踏踏实实在第一线工作,并且取得业绩的主管级人才。对于部门经理和主管级的人才需求已经稳居各种行业人才需求的前三甲位置。 内外兼修是主管级人才在面试中拔得头筹的必要条件,所谓内即指他
  • 电脑简历的版面设计与打印
  • 2007-5-19
  • 391
  • 简历一般应该打印以确保整洁。要主意简历的排版,一般的要求是整洁大方,重点突出,不要花哨。   电脑打印的字体要选用得当,例如ms word英文字选用times new roman12号字, 中文字选用宋体5号字
  • “换工作”需理性分析
  • 2007-5-19
  • 229
  • 如果你考虑换工作,负面考虑可能包括: 1、我恨我老板。 2、这里的薪水会把人饿死。 3、我在此不上不下,看不到远景。 4、我讨厌这个城市的天气。 没错,这些都是想换工作的理由。但负面陈述会引导人的思绪朝向不要这个、排除那
  • 大学生求职状况:先就业后择业
  • 2007-5-19
  • 211
  • 2007年将是我国改革开放以来第三个就业高峰年,预计将有140万名大学应届毕业生不能按期就业   大学生新想法先就业后择业   某高校的大四女学生小王最近在校园招聘会上与一家用人单位签下了协议,根据这个协议,她明年毕业后就可直接到这家公
  • 企业公关新动向
  • 2007-5-19
  • 206
  • 入世的到来加快了中国企业与国际经济接轨的步伐,塑造企业新形象,创建跨国公司,打造世界品牌已成为有志企业家的追求。实践证明,传统的公关人才已无法满足企业的需要,与国际接轨,企业公关迫切需要“新鲜血液”的加盟。
  • “跳槽”要合法,合理
  • 2007-5-19
  • 198
  • 有道是人往高处走。为高薪、为发展、为了一个顺心的工作环境亦或只是为了体验一下“跳槽”而“跳槽”,已成为现代职场的常态。人们早已从道德的层面接受了“跳槽”的行为,而且只要跳的不是过于频繁,用工单位大多也不会介意。但是,近来因“跳槽”而引发的诉
  • 当上司比你逊色时该怎么做
  • 2007-5-19
  • 205
  • 当上司比你逊色时你会怎么做?锋芒毕露只会让自己陷入僵局,“得罪”上司无论从哪个角度来说都不是件好事,只要你没想调离或辞职,就不可陷入僵局,以下几种对策可为你留有回旋的余地。   ★金点子一:摆准位置不越位   25岁的林心蓝身高1.70
  • 加薪内幕大揭秘
  • 2007-5-19
  • 196
  • 人间四月天,企业加薪日。旧的贡献已经过去,新的年度计划刚刚出台,忙忙碌碌的白领们在这个春意盎然的时节突然又有了盼头,期待四月的加薪,期待这最终的结果是否合乎自己的心愿。趁着这个当口,白领人士们会为了加薪采取些什么行动?应该采取怎样的行动?而
  • 如何写简历,才能打动人心
  • 2007-5-19
  • 422
  • 在深圳找工作,简历是敲门砖。如何写好一份简历,还真有一些需要注意的方面:   第一、简历不要过短和过长   以前曾经有人说过,简历最好不要超过一页,所以太多的人想把他们的经历压缩到一张纸上,但是当将简历格式化的缩到一页时,许多求职者
  • 提升自身的能力素质,你晋升的筹码
  • 2007-5-19
  • 290
  • 每年年终奖之后,很多企业由于一年来的各种原因,都会有一批人走掉,跳槽地震引起“职位空穴”,人员将重新洗牌。一些对企业忠心耿耿、兢兢业业的人,提升的机遇就加大了。要得到提升不仅需要具有良好的身体素质、心理素质、道德品质素养,而且还需要具备良好