• 谦虚的人如何获取上司赏识

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  • 　　尽管一直在努力，一直谦逊谨慎,却总也得不到上司的赏识，这确实是一件让人苦恼的事。笔者愚钝，权献一计——偶尔露峥嵘。 

    　　中国人一向崇尚谦虚，然而，过分谦虚往往形成负面效应，一是透着那么一种虚伪，二是自贬身价，让他人看不起。我并不欣赏那种锋芒毕露、恃才傲物、处处咄咄逼人的作派，但偶然露峥嵘还是可取的。我们干活当然不是为了上司，而是为了自身的生存与发展。但是，上司的认可程度毕竟在一定时间段内直接影响着我们的价值体现。所以，偶然露峥嵘并非采用拍马逢迎之类的手腕去取悦于上司，而是在适当的时候展示自己的才能。由于种种缘故，上司有他的小圈子，你可能不属于圈内人士，但上司若是明智之人，对下属的才华和脱颖而出的表现，他不得不刮目相看。 

    　　活火山的爆发，需要蕴蓄能量；偶然露峥嵘，须要日常的量的积累。胸有成竹，偶尔为之，为之能胜，何乐而不为！倘若平日所付出的努力还不够，却是不必急于露峥嵘的。画虎不成反类犬，就变成了露怯。 

    　　当然，获得上司的赏识固然非常有必要，与同事和平共处也不容忽视。某些同事向上司的进言，极有可能起到误导作用，从而使你的努力付诸东流。看重同事间的正常交往与勾通，也有助于你少做无用功。
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