集体经济组织财务管理制度
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为了进一步加强农村财务管理的制度化、规范化建设,维护村集体经济组织和农民利益,促进农村经济发展和社会稳定。根据有关政策法律法规的规定,结合本单位实际,制订如下财务管理制度。
一、会计人员管理制度
按照工作需要,村设主办会计一名,负责村及各组现金、应收应付及资产等项核算工作,同时设1--2名辅助会计,协助主办会计办理各项会计业务。村主要干部的直系亲属不得从事本村的财务工作。
会计及其他相关人员必须认真学习党和国家的经济政策、法规、制度,遵守财经纪律,廉洁奉公,坚持原则,敢于同违法违规行为作斗争。
会计人员必须持有市农经部门核发的“农村合作经济组织会计上岗证”,实行持证上岗,并定期接受上级主管部门的业务培训,会计上岗证按期审验,无会计上岗证者不得从事会计工作。
会计人员应积极参与本单位各项财务计划的编制和有关生产经营管理会议,及时向上级和有关部门汇报本单位财务收支情况,反映财务管理方面的问题并提出相应的改进措施。
村主办会计的任免必须征求镇经管站意见,财会人员实行镇、村双重管理,双重考核。
财会人员工作调动或因故离职,必须与接替人员办理交接手续。因事或其它原因不能到职工作的,单位领导必须指定人员接替或代理其工作,在未办清交接手续以前,财会人员不得离职。
镇经管站对镇农村会计管理站会计和村主办会计的工作学习情况制定考核细则,实行联绩计奖计酬考评制度。
二、内部控制制度
镇村集体经济组织要对经济活动加强监督,建立健全各项内部控制制度。要加强民主管理、民主决策、民主监督,经济活动的决策人与执行人相互独立,执行人与审批人相互独立,执行人与监督人相互独立。
镇农村会计管理站要不定期突击抽查盘点镇村现金会计的现金余额。有条件的要定期对会计进行轮岗,对会计的业务分工范围要定期轮换。现金会计的支票与印鉴不得由一人保管,现金会计不得兼管会计档案。
会计电算化严格实行制单与审核记账相互分离。
三、财务预决算制度
村级财务活动实行计划管理。每年年初由村根据自身积累和当年收入状况,坚持以收定支、量入而出、留有余地的原则,编制年度财务计划。财务计划经村民代表大会讨论通过,报镇经管站审核后执行,并及时向全村村民公开。平时要严格执行财务计划,按序时进度组织收入,定时定项限额确定支出,不
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